福州市人力資源和社會保障局 福州市發(fā)展和改革委員會 福州市財政局 國家稅務總局福州市稅務局轉(zhuǎn)發(fā)福建省人力資源和社會保障廳等四部門關(guān)于進一步做好階段性緩繳社會保險費政策實施工作有關(guān)問題的通知

日期：2022-11-21 10:30 來源：人社局
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 各縣（市）區(qū)人力資源和社會保障局、發(fā)改委、財政局，國家稅務總局福州市各縣（市）區(qū)稅務局 ：

現(xiàn)將《福建省人力資源和社會保障廳 福建省發(fā)展和改革委員會 福建省財政廳 國家稅務總局福建省稅務局轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部辦公廳等四部門關(guān)于進一步做好階段性緩繳社會保險費政策實施工作有關(guān)問題的通知》（閩人社文〔2022〕152號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

 

 

  福州市人力資源和社會保障局   福州市發(fā)展和改革委員會

  

 

      福州市財政局           國家稅務總局福州市稅務局

 2022年11月17日

 

 

 

（此件主動公開）

 

 

福建省人力資源和社會保障廳 福建省發(fā)展和改革委員會 福建省財政廳 國家稅務總局福建省稅務局轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部辦公廳等四部門關(guān)于進一步做好階段性緩繳社會保險費政策實施工作有關(guān)問題的通知

閩人社文〔2022〕152號

 

各設(shè)區(qū)市人社局、發(fā)改委、財政局、國家稅務總局福建省各設(shè)區(qū)市稅務局，平潭綜合實驗區(qū)社會事業(yè)局、經(jīng)濟發(fā)展局、財政金融局、國家稅務總局平潭綜合實驗區(qū)稅務局：

　　現(xiàn)將《人力資源社會保障部辦公廳 國家發(fā)展改革委辦公廳 財政部辦公廳 國家稅務總局辦公廳關(guān)于進一步做好階段性緩繳社會保險費政策實施工作有關(guān)問題的通知》（人社廳發(fā)〔2022〕50號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并結(jié)合我省實際提出以下貫徹意見，請一并執(zhí)行。

　　一、緩繳政策實施范圍按照《福建省人力資源和社會保障廳 福建省發(fā)展和改革委員會 福建省財政廳 國家稅務總局福建省稅務局關(guān)于落實擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍等有關(guān)工作的通知》（閩人社文〔2022〕86號）執(zhí)行。

　　二、階段性緩繳社會保險費政策到期后，用人單位可在2023年12月底前補繳緩繳的社會保險費款，期間免收滯納金。

　　三、進一步簡化辦事流程，緩繳社會保險費由當?shù)厣绫Ｖ行慕y(tǒng)一受理后，通過數(shù)據(jù)共享及時移交稅務部門辦理緩繳，實現(xiàn)企業(yè)“即申即享”。

 

 

 福建省人力資源和社會保障廳  福建省發(fā)展和改革委員會

 

 

    福建省財政廳              國家稅務總局福建省稅務局

                            　2022年10月26日

 

 

 

人力資源社會保障部辦公廳 國家發(fā)展改革委辦公廳 財政部辦公廳 國家稅務總局辦公廳

關(guān)于進一步做好階段性緩繳社會保險費

政策實施工作有關(guān)問題的通知

　　人社廳發(fā)〔2022〕50號

 

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團人力資源社會保障廳(局)、發(fā)展改革委、財政廳(局)，國家稅務總局各省、自治區(qū)、直轄市和計劃單列市稅務局：

　　為進一步落實好《關(guān)于擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍等問題的通知》(人社部發(fā)〔2022〕31號)要求，切實發(fā)揮階段性緩繳社會保險費政策效果，促進保市場主體保就業(yè)保民生，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：

　　一、自2022年9月起，各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(以下統(tǒng)稱地區(qū))可根據(jù)本地區(qū)受疫情影響情況和社會保險基金狀況，進一步擴大緩繳政策實施范圍，覆蓋本地區(qū)所有受疫情影響較大、生產(chǎn)經(jīng)營困難的中小微企業(yè)、以單位方式參保的個體工商戶、參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的事業(yè)單位及各類社會組織，使階段性緩繳社會保險費政策惠及更多市場主體。

　　二、階段性緩繳社會保險費政策到期后，可允許企業(yè)在2023年底前采取分期或逐月等方式補繳緩繳的社會保險費。補繳期間免收滯納金。

　　三、各地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)在提供社保繳費查詢、出具繳費證明時，對企業(yè)按照政策規(guī)定緩繳、補繳期間認定為正常繳費狀態(tài)，不得作欠費處理。企業(yè)緩繳期間，要依法履行代扣代繳職工個人繳費義務。已依法代扣代繳的，職工個人繳費狀態(tài)認定為正常繳費。同時，要主動配合當?shù)叵嚓P(guān)部門，妥善處理與職工落戶、購房、購車以及子女入學資格等政策的銜接問題。

　　四、要結(jié)合本地實際，進一步加大政策宣傳解讀力度，針對不同行業(yè)、不同企業(yè)以及靈活就業(yè)人員特點，提高宣傳的針對性和精準度，確保政策“應知盡知”。通過適時發(fā)布緩繳數(shù)據(jù)信息、采訪報道企業(yè)典型案例等方式，加強政策實施效果宣傳。

　　五、要進一步優(yōu)化經(jīng)辦服務，對符合緩繳政策要求的市場主體，積極主動對接，分類做好服務保障。要健全部門協(xié)作機制，加強數(shù)據(jù)共享，簡化辦事流程，實現(xiàn)企業(yè)“即申即享”，減輕企業(yè)事務性負擔。

　　各級人力資源社會保障、發(fā)展改革、財政、稅務等部門要進一步加強配合，更好發(fā)揮工作合力，促進階段性緩繳社會保險費政策取得實效。政策實施過程中遇到的新情況和新問題，要及時報告。

 

 

　人力資源社會保障部辦公廳         國家發(fā)展改革委辦公廳

 

 

　 財政部辦公廳                        國家稅務總局辦公廳

　　                              2022年9月19日

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